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- 招聘职位:生产主管
- 招聘公司:东莞市声特美电声科技有限公司
- 职位类型:全职
- 职位类别:招聘生产主管/组长
- 工资待遇:一万以上/月
- 招聘人数:1 人
- 年龄要求:25-45岁
- 性别要求:不限
- 学历要求:高中
- 工作地区:东莞
- 工作经验:3-5年
- 查看次数:次
- 发布日期:2024-12-18 13:29
职位描述
在公司上级领导下,全面负责车间各管理工作,明确生产主管(经理)是“产品质量第一负责人、安全生产第一负责人、生产效率第一负责人”。
生产主管的岗位职责与工作内容:
1、负责车间生产、质量、安全及设备的管理,确保各项指标的完成。
2、组织实施公司下达的生产计划,完成生产任务;监督和管理生产流程,确保生产过程高效、顺畅。与各部门合作,协调资源、工期、成本等因素,解决生产中的问题,及时调整生产计划以满足产品交付。
3、布置生产任务,提出技术要求和质量控制要求,主持班前和班后会议,监督生产进度,解决生产过程中出现的问题。
4、负责确保产品质量符合标准;监督和检查生产过程中的质量体系执行情况,协助分析不合格品的原因,提出改善措施,降低废品率。
5、负责管理和指导生产团队,确保员工按时完成任务;提供必要的培训和指导,以提高生产效率和质量。评估员工绩效,提供反馈和激励,以激发员工的工作积极性。
6、负责控制生产成本,提高生产效率,降低生产成本,以提高企业竞争力。分析生产过程中的成本结构,找出成本的主要来源,并提出降低成本的措施。
7、负责车间的人身安全、设备安全,执行公司制定的安全规章制度;提供必要的安全培训,并及时处理生产中的安全事故。识别和评估生产过程中的风险,并采取相应的措施进行控制。
8、负责组织生产部人员遵守公司及车间规章制度,不断提高员工综合素质;对本车间的员工纪律执行情况负责。
9、负责管好、用好、维护好、保养好在生产过程中每个产品、生产\检测设备、工具、量具等。
10、对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。了解员工岗位分布情况,统计各工序的产量,做好消耗记录,汇总并报送各项数据,监督车间的进销存记账工作。对车间各员工的绩效考核负责。
11、负责原材料、辅材料的领取、使用和退库工作,控制物料的使用情况,管理成品的入库情况。
12、?检查监督车间的安全、生产计划、6S、卫生、纪律和工艺流程执行情况。
13、完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1、中专及以上学历,28-40岁;
2、5年以上耳机行业工作经验,3年以上耳机工厂生产管理经验;
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作;
4、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力; 未从事过耳机行业工作经验的,请不要投简历,谢谢。
安全提示:在应聘过程中用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为,请应聘者提高警惕!
联系方式
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招聘职位 |
招聘人数 |
工资待遇 |
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工作经验 |
学历 |
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生产经理
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1人 |
一万以上/月 |
东莞 |
5-10年 |
初中 |
公司简介
东莞市声特美电声科技有限公司成立于2012年,位于东莞市石排镇,是一家专注于各品类耳机设计、开发、制造、销售为一体的综合性公司。公司经过不懈努力,现公司已通过ISO9001、ISO14000、BSIC 等认证及近 100 款专利产品。近10多年来,公司在TWS无线降噪耳机、电竞头戴耳机、教学耳机、有线耳机等领域不断深入研究突破,公司取得长足的发展,产品深受各国消费者喜爱。产品远销美国、欧洲、日本、韩国、中国和其他市场。现有合作品牌客户有:TOSHIBA、GameStop、HAMA、PHILIPS、ONDA 等。