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- 招聘职位:外贸专员
- 招聘公司:东莞市睿讯电子科技有限公司
- 职位类型:全职
- 职位类别:招聘市场专员/助理
- 工资待遇:5000~10000元/月
- 招聘人数:4 人
- 年龄要求:25-45岁
- 性别要求:不限
- 学历要求:大专
- 工作地区:东莞
- 工作经验:1-3年
- 查看次数:次
- 发布日期:2024-11-07 22:04
职位描述
本职位有 英语/俄语/德语/葡萄牙语/西班牙语/法语/ 等8个语种岗位.
(应聘者有多语言的优势的,学历大专即可)
本职位分为 初级/中级/高级 外贸业务员 共3个层次.
岗位主要职责
1.对询盘客户的回复,跟进,发掘客户需求,促成交易。
2.维护公司的老客户,完成公司制定的销售任务
3.开发客户,跟进各自订单进程,提供客户服务。
4.学习掌握外贸技能,产品知识。(初级外贸业务员)
5.协助外贸经理处理日常商务事宜。(初级、中级外贸业务员)
6. 独立开展及执行销售任务。(中级外贸业务员)
7. 培训新业务人员。(高级外贸业务员)
岗位要求:
初级外贸业务员:(正常年收入6-10万)
1. 本岗位适于有意从事外贸业务工作,但经验不足人员,工作经验1年以上。
2. 有强烈进取心,有学习的欲望与能力。
3. 本科以上学历,用外语在邮件,社交工具,电话,展会沟通无障碍;听力,口语优秀。
4. 掌握英语,法语,波斯语,西伯莱语,俄语,德语,葡萄牙语,西班牙语 等2个语种以上的优先。
5. 我们提供的薪资水平高于同行约20%。
中级外贸业务员:(正常年收入8-13万)
1. 本岗位适于有一定外贸工作经验人员,能独立开展外贸工作。
2. 熟悉外贸业务知识,外贸业务流程,外贸业务技巧。
3. 掌握了邮件开发信的写作技能,外贸谈判技能,
4. 掌握通过google,facebook,linkedin,youtube等SNS工具开发客户
5. 本科以上学历,用英语沟通,听、说、读、写流利,能正常面对面沟通。
6. 有强烈进取心,激情,学习能力强,抗压,吃苦,有良好团队合作精神 。
7. 掌握英语等2个语种以上的优先。
8. 我们提供的薪资水平高于同行约20%。
高级外贸业务员:(正常年收入10-18万)
1. 本岗位适于精通外贸业务人员,经验丰富者。3年以上外贸经验,对B2B业务精通。
2. 精通外贸业务知识,外贸业务流程,外贸业务技巧。
3. 精通电子商务,并熟练使用各种网络推广工具。
4. 有带团队经验,有培训新外贸业务的能力。
5. 对客户开发,客户维护,外贸谈判,有独到见解与方法。
6. 参加展会,组织策划展会的经验丰富。
7. 学历本科以上,英语听、说、读、写流利,能正常面对面沟通.
8. 掌握英语等2个语种以上的优先。
9. 我们提供的薪资水平高于同行约20%。
10. 有激情,进取,学习能力强,抗压能,吃苦,有良好团队合作精神。
公司平台:环球资源/公司网站;每年多次的国内外展会,中国香港,德国,俄罗斯,美国等;不限次海外地推;公司对销售的市场投入是真金白银的大手笔。
公司现有众多客户资源,会分配部分老客户,新询盘资源给新同事。一为减少业绩压力,二为迅速提升专业能力。
公司主营的家用多媒体音响互联类多媒体产品,具有专业性特征,在专业的市场里,找到专业的客户,提供专业的服务,业绩很容易提升。
我们不缺客户,我们缺的是专业的人才。
公司提供系统的,高强度的外贸技能培训,产品知识培训,并结合实战实践,可以让新同事快速成为专业,高效销售人员。这也是岗位对新同事的要求。
薪水:公司提供的薪水有竞争力,高于市场水平20%的薪酬策略招人用人,2019年度,一入职2年的外贸销售,年收入30万+。
历练:每年多次海外展会
成长:每周例行系统培训,让你从青涩青年变成外贸精英。
开心:团建,旅游,
规范:签劳动合同,买社保,我们是正规的。
新人入职后,我们不会放羊式培养,不会耽误彼此青春,不会浪费宝贵时间。
如果你选择了我们,就得选择勤奋,选择上进,选择学习,远离懒惰。
如果我们选择了你,就有责任让你:迅速成长,出业绩,涨薪资。
安全提示:在应聘过程中用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为,请应聘者提高警惕!
联系方式
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招聘职位 |
招聘人数 |
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公司简介
睿诚电子,睿华贸易,聚焦于家用音响和多媒体音箱,主打产品主要有数字收音机,蓝牙音箱,DAB+ 收音机,多媒体音箱等。
公司创立于深圳,在东莞石排镇设有工厂和办公室,当前招聘岗位工作地点在东莞石排,
公司自有品牌商标PORIENT/唯美唯爱,同时提供OEM,ODM代工服务。
公司产品已通过CE FCC,RED 产品认证ISO9001/BASCI工厂认证。
公司自有工厂,具有成本低,响应快优势,还能提供差异化的竞争优势。
公司当前利用阿里,海内外展会,亚马逊等平台开展B2B,B2C业务模式,
公司会给业务类新同事提供现有客户,潜在客户,来帮助其尽快熟悉业务,减轻业绩压力,快速成长,
外贸类岗位每年需要多次参加海外展会。
公司管理规范,签劳动合同,缴社保,朝九晚六。每年定期出国游!
如需了解更多,请浏览公司网站www.porienthk.com
当前受疫情影响,可以先视频面试了解,待疫情解除,可来公司考察后决定是是否职。